알쓸신잡! 알쓸신잡!

요즘 온라인 커뮤니티나 관련 뉴스에서도 실업급여 부정수급 이야기가 자주 나오죠. 제도는 꼭 필요한 사회 안전망이지만, 악용 사례가 늘면서 제도의 취지가 흔들리고 감시도 강화되고 있습니다.이번 글에서는 대표적인 악용 방식, 실제 후기에서 드러나는 문제점, 최근 강화된 제재 내용, 그리고 정상적으로 받기 위해 꼭 알아야 할 정보까지 모두 정리해드릴게요. 1️⃣ 실업급여, 어떤 제도인지 간단 정리실업급여는 일정 기간 고용보험료를 납부한 근로자가 비자발적 퇴사를 했을 때, 다시 일자리를 찾을 동안 최소한의 생활을 보장하기 위한 제도예요.기본 요건은 아래와 같습니다.고용보험 가입 기간 180일 이상비자발적 실직(권고사직·계약만료 등)재취업 활동 의지 및 계획 있음구직활동 인증부정수급 의도 없음문제는 바로 이 제..

안녕하세요! 오늘은 실업급여에 대해 요즘 바뀐 점, 주의사항, 그리고 2026년 전망까지 같이 살펴볼게요.구직 중이거나 혹은 미래에 대비하고 싶은 분들에게 특히 유용한 정보가 될 거예요. 1. 실업급여, 기본 개념 정리먼저 기본부터 확인해볼게요. 실업급여(구직급여)는 고용보험 가입자가 비자발적으로 실직했을 때, 일정 기간 동안 소득 일부를 보전해 주는 제도예요.이 제도는 “당장 생계가 막막할 때 숨통” 역할을 하기도 하지만, 조건이나 금액 산정 방식이 복잡해서 놓치는 부분도 많죠.✔ 수급 자격 요건고용보험 가입 기간이 일정 이상이어야 해요.실직 사유가 자발적 퇴사가 아닌 경우여야 해요.적극적으로 구직 활동을 해야 해요.기타 행정적 요건들이 충족돼야 해요 (예: 재산, 이직 신고, 고용센터 방문 등).✔ ..